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CULTURA Y CLIMA ORGANIZACIONAL
Por Ing. Jose Luis Hernández Cabrera
Publicado el 21-02-2008
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CULTURA Y CLIMA ORGANIZACIONAL
Del Latín
cults = cultivado
ura = acción, resultado de una acción
¿Qué es la cultura?
La cultura a través del tiempo ha sido una mezcla de rasgos y distintivos espirituales y afectivos, que caracterizan a una sociedad o grupo social en un período determinado.
Las organizaciones poseen una cultura que le es propia: un sistema de creencias y valores compartidos al que se apega el elemento humano que las conforma.
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CULTURA Y CLIMA ORGANIZACIONAL
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Master On Line Internacional desde España - Método del Caso - Importantes Becas Parciales |
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Titulación por el Centro Universitario Villanueva, adscrito
a la Universidad Complutense de Madrid |
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